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　　富士康的一举一动都牵动着大家的神经，为什么呢？因为这个工厂毕竟号称是“全球最大的代工厂”。

　　招1个人补贴1.2万元

　　那么，最近，他为了能招到更多的工人，拿出了巨额的奖金。

　　根据郑州富士康最新的公告，对于普通的求职者，只要在职满90天，不仅发放正常的工资，而且还会获得高达1.05万~1.15万元的奖金，推荐者则可以获得1200元的奖励，累计下来一共是1.27万元。

　　大家要知道，早在今年四月的时候，郭台铭就宣布将工厂工人的奖金从6000元提高到6500元，一直到5月份，这笔奖金已经被提高到了7500元的水平。

　　那么，该项奖金经过六次调整后，已经达到了1万元的历史最高点。可以看出，这次富士康真是下了血本。

　　富士康为何急了？

　　现在的问题是，富士康为什么这么急切的招人呢？主要还是因为iPhone13的订单。

　　众所周知，每年的9月份都是苹果公司举行秋季新品发布会，发布新一代iPhone手机以及相关智能硬件产品。那么，今年的时间是在北京时间9月15日凌晨，毫无悬念本次的主角是iPhone13系列。根据媒体报道，苹果非常看好这款手机，首批出货量定在9000万部，同比增长了20%。

　　而郑州富士康工厂则承担着80%的生产量，虽然已经有超过35万人、90多条生产线用来生产iPhone。但就算如此，也满足不了苹果的备货需求，到9月底前，富士康还要不停地招人，这对富士康本身而言，压力还是很大的。

　　那么，更大的压力还在于，苹果另一家代工厂蓝思科技，以及刚加入苹果供应链的立讯精密，这几个月也在积极招人，两家工厂同样将入职奖金提高到万元左右，以吸引更多新人加入，提高iPhone 13系列的产能。

　　也就是说，随着其他代工厂的崛起，富士康对苹果而言，已经不是唯一的选择了。那么，怎样保住自己“最大代工厂”的头衔，保住和苹果之间的合作，也是富士康需要面对的压力。

　　中国产业链暂时不可取代

　　当然了，也有很多人好奇，富士康几年前就已经在转移工厂，为什么现在郑州富士康还要承担这么大的压力？

　　首先，印度也好，越南也好，之前的代工经验较少，富士康想要一下子开始大规模生产，是不现实的。再加上，因为疫情的影响，5月份以来，富士康印度、越南的工厂产能暴跌，甚至停产。

　　其次，大家要知道，iPhone的生产并不是只靠富士康一家组装代工，就可以完成的，他需要整个制造业上下游产业链的支持。无论是公路铁路、水电等基础设施还是核心零部件的供应，都对一个国家或地区的制造业提出了相当高的要求。

　　抛开其他问题来说，就连生产iPhone所需的零部件，大部分也都在中国内地。

　　所以，富士康想在短时间内，按时给苹果公司交货，只能依靠郑州的工厂。

（文章来源：华夏时报）

文章来源：华夏时报

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